根据市退出消防员安置工作协作配合机制关于印发《铜仁市2026年度安置国家综合性消防救援队伍退出消防员工作方案》的通知文件精神，为拓宽退出消防员安置渠道，拓展晋职空间，加强事业单位队伍建设，优化事业单位人才结构，切实做好2026年度市本级退出消防员安置定向招考工作，结合我市拟安置退出消防员工作实际，特制定本方案。
一、工作原则
定向招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试和面试相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。
二、组织领导
本次招聘工作在市退出消防员安置工作协作配合机制的领导下成立招考工作组（以下简称“工作组”)，工作组负责招考相关工作。工作组下设招考工作办公室（以下简称“市招考工作办公室”）在市消防救援支队，负责具体考务安排。
三、市直单位安置考试
（一）招考对象。2026年符合在铜仁市各区（县）安排工作的退出消防员。
（二）招聘方式。实行统一文化考试、面试，按照2026年符合在铜仁市各区（县）安排工作的退出消防员总人数的20％择优录用，比例计算结果不为整数的，按计算结果整数位加1取数（结果取整）作为市直单位接收安置总指标，被录用的退出消防员为2026年市直单位接收安置对象。各区县筹集的事业管理岗或专业技术岗位在本区县安置人员范围内按照考试总成绩择优安置。
（三）招聘程序。
1.报名。
（1）报名时间：2026年5月20日9:00-9：30
（2）报名条件：高中及以上学历
（3）报名方式：现场报名
（4）报名地点：市人力资源和社会保障局
报考人员须签署报名诚信报考承诺书。如实填写报名表相关信息，并上传以下资料：
①有效居民身份证原件；
②毕业证原件（高中提供毕业证或高中毕业生登记表、大专及以上学历提供学信网等学历认证材料）；
③近期2寸免冠正面证件照片。
以上材料务必在报名期间交齐，到期未交作放弃处理，凡提供虚假材料的，一经查实，即取消进入下一个环节的资格。
2.资格审查
（1）报名现场进行资格审查，
（2）资格审查合格后，现场发放准考证。
3.笔试
（1）笔试时间：2026年6月6日（其他不可抗拒因素，另行通知，具体以准考证为准。）
（2）考试成绩笔试成绩实行百分制，按“四舍五入”保留小数点后两位有效数字。
（3）考试科目：《综合知识》，笔试考试命题、制卷及评卷和组织实施由市人力资源和社会保障局负责，市退出消防员安置工作协作配合机制负责笔试考务、人员选派等保障工作。
（4）考试地点具体以准考证上考试地点为准。
（5）笔试成绩公布：笔试结束后在铜仁市人力资源和社会保障局网站公布考生笔试成绩。
4.面试
面试采取结构化面试方式进行，面试成绩实行百分制，按“四舍五入”保留小数点后两位有效数字。面试对象，所有参加考试人员都可以参加面试，面试工作由“市招考工作组”统一组织实施，面试时间和地点另行通知。
5.扣分项
退出消防员在待安置期间受过治安拘留处罚的扣5分，受治安罚款的扣3分，受治安警告的扣1分（以县级公安部门出具证明为准）。
6.总成绩计算
总成绩计算方法：参加市直单位安置考试人员的总成绩：文化考试得分×60%+面试得分×40％-扣分项，笔试考试得分、面试得分、扣分项和总成绩在网上和报名点公示。
7.体检
体检人员根据参考人员的考试总成绩依照高分到低分顺序，按照计划数1：1的比例确定，体检合格的予以在市直事业单位安置。体检程序、要求及标准参照《贵州省公务员录用体检通用标准》和体检工作规范执行。体检费用由体检对象自理。体检时间另行通知，体检不合格或自愿放弃的岗位空缺可依次递补。
8.考察
体检合格人员列入考察对象，由安置部门负责考察该人员是否符合由政府安排工作条件。放弃考察或考察不合格的考察对象，取消进入下一环节资格。空缺岗位可依次递补。
9.公示
经笔试、面试、体检和考察合格并选岗确认的考生，确定为拟聘用人员，在“铜仁市人力资源和社会保障局”网站进行为期5个工作日的公示，接受监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
10.办理聘用手续
对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用人员的，考察资料审核合格后由接收单位（主管部门）收集并复核，报市人力资源和社会保障局办理聘用备案手续，接收单位（主管部门）按照干部管理权限与被聘用人员签订事业单位聘用合同，并按程序办理列编和工资手续等。
四、纪律要求
铜仁市2026年度市直事业单位安置定向招聘由政府安排工作退出消防员政策性强，市应急管理局、市消防救援支队要加强与编制、人社等部门之间的对接沟通，强化招聘计划编制保障，加强对招聘工作程序全流程管理，主动接受纪检监察部门以及社会公众和媒体的监督，并耐心、细致地解答报考人员提出的问题，切不可推诿、敷衍、搪塞。由市纪委市监察委派纪检监察人员对招聘工作进行全程监督，严格执行事业单位公开招聘工作人员的有关规定，严守工作纪律，严格履行程序，坚决杜绝违反招考规程、弄虚作假等行为，如出现违纪违规行为的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定处理。
五、其他事项
（一）本次招聘不指定考试范围和考试用书，不举办任何培训班。
（二）在招聘各环节中，国家相关部门出台新规定时，按新规定执行。
（三）本方案由市招考工作办公室负责解释。未尽事宜由市招考工作组研究确定。
（四）政策咨询电话：
0856-5200312（市应急管理局）
0856-5933063（市消防救援支队）
0856-5211751（市人力资源和社会保障局）
（五）考试咨询电话：
0856-5234300（铜仁市考试指导中心）
铜仁市退出消防员安置工作协作配合机制办公室
2026年6月3日